Cele mai mari probleme cu care se confruntă angajaţii clujeni sunt neplata drepturilor salariale,efectuarea de ore suplimentare, nerespectarea repaosului sau a concediului de odină, munca fără forme legale de angajare sau refuzul angajatorilor de a elibera adeverinţe la cererea angajatului.În primele 10 luni ale acestui an, Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Cluj a primit 1408…